为践行川南片区公司文化价值观，扎实建设学习型组织。10月25日下午，公司在片区职工书屋，组织开展“公司文化交流沙龙”阅读分享活动，公司各工会大组职工代表参加了活动。

在活动中，与会的分享者根据阅读的《公司管理制度》、《最后一公里》、《天路叙事》、《职工福利手册》、《四川省工会经费收支管理办法》等企业文化相关书籍，围绕公司基本情况、组织架构、站队建设等方面，结合自己工作经历、公司福利待遇、岗位思想感触等不同角度进行分享。

现场大家思维的碰撞，情感的交流让与会的小伙伴表示没有讲过瘾，更没有听过瘾，希望公司能为职工多搭建交流平台，提升职工学习能力和专业水平，从而创建学习型组织，增强公司持续发展的核心竞争力。

本次活动以岗位为切入点，今后还将推动全员培养阅读习惯，将阅读融入到职工的日常工作中，融入到公司文化和品牌打造中，促进职工在阅读中不断完善思想修养，在实践中不断锤炼意志品质，为公司发展贡献自己的力量。